就職活動支援の流れ

岡山更生保護就労支援事業所 就職活動支援の流れ

岡山保護観察所から支援依頼

初回面談:学歴・職歴・犯罪歴・生活歴等の把握

就職活動時の過去の認識と再犯をくり返さない決意

ハローワークへの求人登録(三種会員・協力雇用主)

開示:三種会員・協力雇用主への情報提供
利用者への求人情報提供

ハローワークへの紹介状発行依頼(被支援者)

応募書類支援・面接支援・就職活動意識の高揚

応募

面接

採用

応募→採用までサポート
初出勤月末まで支援します

保護観察所から職場定着支援の
依頼があった場合は、
引き続き定着支援も行います

不採用

再度挑戦

Q&A 三種会員・協力雇用主

Q1. どのくらいの求人が期待できますか?

A. 事業所が平成30年4月に設置されましたが、年間約130人の支援を行い、平均約75%の被支援者の就職に結びついています。

Q2.三種会員・協力雇用主になることのメリットはありますか?

A1. 事業所が被支援者の希望を聞き、三種会員・協力雇用主で働きたい人の情報提供をします。
A2. 賃金の一部や作業服等の貸与代など申請により助成を受けられます。
A3. その他、協力雇用主としての採用相談・応募者の就労対応相談が受けられます。